创业公司薪酬激励方法,创业公司如何定绩效

招 商 人 员      薪酬福利与绩效考核方案      为建立招商团队的激励机制,提高招商团队的积极性和绩效,充分发挥团队精神,根据行业规则,结合公司和项目的实际情况,制定本方案。      一.说明:      1.工资:基本工资、绩

  

  招 商 人 员

  

  

  薪酬福利与绩效考核方案

  

  

  为建立招商团队的激励机制,提高招商团队的积极性和绩效,充分发挥团队精神,根据行业规则,结合公司和项目的实际情况,制定本方案。

  

  

  一.说明:

  

  

  1.工资:基本工资、绩效工资、餐补、通讯补贴、考勤奖励提成。

  

  

  2.招商业绩是指双方签订合作协议后,乙方支付的代理费。

  

  

  3.提成是税前计算,税费由个人承担,公司代扣代缴税款并提供完税证明。

  

  

  4.佣金分为公仆和私仆。

  

  

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